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Intesa Sanpaolo: nuovo piano assunzioni. Oltre 100 nuovi posti

Nello specifico le figure ricercate da Banca Intesa Sanpaolo:

Addetti Antifrode Sinistri: i candidati dovranno Rilevare e segnalare i casi di frode assicurativa; Predisporre la documentazione alla stesura di esposti, denunce, querele; Gestire il contenzioso civile e penale scaturito dalla gestione antifrode del sinistro; Verificare il corretto svolgimento degli incarichi assegnati a fiduciari esterni etc.
Requisiti: 2/3 anni di esperienza in analoga attività; Forte interesse per la Gestione Antifrode; Confidenza con il pacchetto Office; Curiosità e voglia di conoscere e apprendere le principali tecniche liquidative; Proattività; Orientamento al risultato; Competenze comunicative e relazionali.

Liquidatori Sinistri: i candidati dovranno gestire la liquidazione dei sinistri Malattia e Infortuni nel rispetto della normativa interna; la soddisfazione del cliente attraverso il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati; verificare che i sinistri aperti dal Call Center Sinistri e/o dal Back Office siano stati aperti correttamente secondo la normativa; offrire spiegazioni esaurienti sul processo e sullo stato della pratica liquidativa ai clienti etc.
Requisiti: Laurea in Giurisprudenza; 2/5 anni di esperienza in una posizione analoga; Ottima conoscenza di nozioni tecniche sinistri, procedure e processi dell'area liquidativa; Orientamento al cliente; Capacità organizzative, decisionali e saper lavorare in team.

Specialisti Controlli Normativi Area Finanza: i candidati dovranno occuparsi della supervisione dell'andamento dei reporting normativi; dell'esecuzione dei controlli correlati e delle riconciliazioni di portafoglio disciplinate con le controparti; dovranno seguire le evoluzioni delle principali normative di riferimento e la loro corretta integrazione nel contesto operativo delle filiere etc.
Requisiti: Laurea in Scienze Bancarie e Assicurative o in Economia e Commercio; esperienza di 1-3 anni in ambito controlli normativi finanza; Ottima conoscenza inglese; Propensione alla ricerca di soluzioni innovative.

Private Banker: i candidati dovranno assistere i clienti nella scelta delle migliori soluzioni finalizzate alla valorizzazione del loro patrimonio; garantire la conservazione nel tempo del tenore di vita dei clienti; pianificare la successione ed il risparmio fiscale; seguire tutte le scelte di tipo economico della propria clientela etc.
Requisiti: Laurea in materie economiche/giuridiche o titolo equipollente; Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di portafogli di clientela privata; Attitudine allo sviluppo commerciale ed orientamento al cliente; Ottime capacità di relazione; Proattività ed orientamento al risultato.
Per verificare tutte le figure ricercate e candidarvi potete cliccare qui


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Questa è una news di "Diario Lavoro" - testata registrata presso il Tribunale di Ariano Irpino (AV)
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Editore: Edipress sas - p.iva 01967430644


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